最近、一部のショートビデオプラットフォームでは、時々このような「スリラー」の一幕が目につく。レンズが部屋をスキャンし、机の上に数十台のパソコンが置かれている。画面上のキャスターはリアルタイムでオンラインで商品を販売しているが、配文には突然「怖い。200平方メートルの中継基地は誰もいない。すべてAIデジタル人が生中継している。しかし、レンズがパソコンの画面に焦点を当て、よく見てみると、レンズに映っているキャスターたちはまた本物のようにリアルだ。
ChatGPTが登場して以来、再び人工知能への関心と話題を呼び、多くの業界分野でも「スマート化」の試みが加速しており、生中継帯荷分野ではこのような「AIデジタルキャスター」が登場した。済南の一部の会社では、AIデジタル人キャスターが実写に代わって生中継室に登場し始めていることに気づいた。
今回、AIはまた誰の茶碗を「奪い取った」のか。済南の一部企業は、実写の代わりに「AIデジタルキャスター」を生中継室に登場させている。
バーチャルキャスターが大量に登場
「デジタル人の生放送は3日間テストし、安定しており、システム問題やプラットフォーム違反問題は発生していない」と麦芒新メディアの陳磊社長は、メディア分野で10年以上にわたって深く耕してきたが、「AIデジタル人キャスター」が登場すると、この新しい傾向を鋭敏に捉えた。
陳磊氏によると、デジタル人は新語ではなく、これまでの羅天依、柳夜煕などは人気のバーチャルアイドルだったが、現在流行しているデジタル人キャスターとは違いがあるという。
AIデジタル人は、「2 D超写実デジタル人」とも呼ばれ、イメージは一般人に近いので、よく見分けないと、実写だと勘違いしやすい。「AI技術を利用して、仮想デジタル人間を生成したり、現実の人間を“クローン”したりすることができます。陳磊氏は「前者に比べて後者は肖像権侵害などのリスクがある」と注意した。
数日前、陳磊氏は「AIデジタル人キャスター」を生放送室に正式に導入した。”
陳磊氏も、現在の「AIデジタル人キャスター」が実現できる機能はまだ限られており、形式的には「録画」のようなもので、最も率直な言い方はリアリティキャスターの「口替」であり、「単一デジタル人の効果は限られており、現在多くの会社が多くのデジタル人を同時にオンラインで放送させている」と指摘した。
24時間無着陸生放送
陳磊氏によれば、「AIデジタルキャスター」を選んだ理由は非常に簡単で、安いことだ。
ここ数年来、貨物キャスターはすでに多くの会社の通常の職場となっており、記者はいくつかの採用プラットフォームから見て、済南では1人のキャスターを募集する月給が少ないと数千、多いと数万とさまざまである。「これはまだ基本給で、一般的には歩合が必要だ」と陳磊氏は紹介した。経験のある成熟したキャスターを獲得するには、さらに難しい。「企業の人件費は非常に高い」。
これに比べて、「AIデジタル人キャスター」の優位性は特に明らかで、記者の検索によると、現在市場では、デジタル人キャスター業務の年間サービス価格は一般的に数千元で、最も高いのは数万元にすぎず、さらには数百元まで低く、しかも「労働の恨み」を主力としており、365日、7×24時間無停止で商品を持ち込むことができ、五険一金を払う必要はなく、さらに歩合を取る必要はない。
しかし、陳磊氏は、テストを経て、「AIデジタル人キャスター」はキャスターの人力の問題を解決できることは確かだが、運営に対してより高い要求を出しており、「コメントエリアで誘導する人がいなければ、デジタル人キャスターだけでは、実は転化を実現するのは難しい」と告白した。
だから陳磊氏は、「AIデジタル人キャスター」は万能ではなく、現在は理性的に見なければならないと考えている。「完全に人に代わることはできず、一部の『シロ』キャスターに代わるしかない」。
デジタル人間が新たなビジネスチャンスをもたらす
最近、振動プラットフォームは「人工知能によるコンテンツ生成に関するプラットフォーム規範及び業界イニシアティブ」を発表し、一般的に注目されている仮想人生放送、AI補助生成コンテンツ、トラフィックがAIコンテンツをサポートしているかどうかなどに対応し、それに応じて制約を行った。
「業界内では、プラットフォームが発行した最初の通行証であり、制約の背後には規範を意味するものもあり、これからさらに多くのプラットフォームがフォローアップし、態度を表明するだろう」と陳磊氏は述べた。「AIデジタルキャスター」は、より速い普及を迎えるかもしれない。
現在までに、複数のインターネット大手が入局し、今年2月末、テンセントはAIスマート創作アシスタント「テンセント智影」を発表し、誰もがデジタル人間を作ることができるようにした。昨年の百度世界大会では、「百度APPデジタル人計画」で「1人当たり1デジタル人」の実現を提案していた。さらに南京などのビジネス部門はデジタル人関連の起業計画をスタートさせ、ビジネスパーソンのネット進出を支援している。
陳磊氏もモーメンツで最新のデジタル人キャスター業務を共有し、2980元の福利厚生価格で、60分時間、20人の共有デジタル人キャスターの年間使用権を獲得し、オンライン学習コース、1対1技術サービスのサポートを贈ることができる。
「以前は多くの概念がブームだったが、現在は業界内で『AIデジタルキャスター』が一般的に見られている。陳磊氏も、デジタル人間が将来的には会社の標準装備になる可能性があると大胆に予測している。